Experts en renforcement du système de protection sociale au Mali

Posted on:
11 May, 2022
Application by:
30 May, 2022
Project status:
Tender
Project title:
PROTECT – Renforcement du système de protection de la population au Mali
Period of project:
2022 – 2025
Duration of assignment:
10.2022 – 12.2025
Country:
Mali
Job code:
GOV-MLI22SDC0119

Project description

Contexte – Au cours de la décennie écoulée, le Nord, puis le Centre du Mali ont été confrontés à une profonde crise politique et sécuritaire se traduisant en un conflit violent et prolongé. La faible opérationnalité de l'État, la multiplication des acteurs armés et la fragile cohésion sociale font des civils la cible de graves atteintes à leur sécurité et d’incessantes violations de leurs droits fondamentaux.


Intervention envisagée – Le programme de renforcement de l’environnement protecteur au Mali (PROTECT) a pour objectif général de contribuer à assurer à la population du Mali une existence digne, à l’abri des violences et des violations des droits de la personne. Il intervient sur le plan structurel pour soutenir les pouvoirs publics maliens dans leur mise en place d’un système durable de protection de la population. Ce système de protection agit de manière préventive, coordonne l’action urgente réactive et assure la prise en charge durable des victimes de violations des droits de la personne.


Dans la perspective de ce nouveau programme, la Suisse lance le présent appel d’offre international pour le recrutement d’un mandataire. Le but de cet appel est d'identifier une organisation ou communauté d’organisations expérimentées dans les domaines de la décentralisation et de la protection.


PROTECT est ancré auprès des collectivités territoriales des régions de Sikasso, Mopti et Tombouctou, en étroite collaboration avec les services de l’Etat, ainsi qu´à Bamako.
Les objectifs spécifiques établis sont :

  • Objectif spécifique 1 : Développement d’un système intégré de protection
  • Objectif spécifique 2 : Prévention et prise en charge

 
Les postes d'experts clés à long terme suivants sont prévus :

  • Expert 1 : Chef*fe d´Équipe (international*e ou national*e)
  • Expert 2 : Groupe de 3 expert*e*s (nationaux*les)

Job description

Les tâches spécifiques du projet sont:

    • Mise en place d’un comité de pilotage réunissant les Ministères et les collectivités territoriales pertinentes.
    • Mise en place d’une structure de coordination opérationnelle réunissant les collectivités territoriales, les organisations spécialisées, le Bureau de la coopération suisse au Mali et le mandataire
    • Renforcement des capacités des collectivités territoriales
    • Cartographie et évaluation des situations respectives des zones d’intervention en matière de capacités des collectivités territoriales
    • Soutien à la mise en place de services dédiés à la protection au niveau des collectivités territoriales, dotation de ces services en budget et en personnel propre et déployé auprès des services techniques déconcentrés de l’Etat
    • Établissement d’un programme de formation délivré par le Centre de Formation des Collectivités Territoriale (CFCT) portant sur la protection des droits de personne et l’action humanitaire
    • Soutien aux initiatives communautaires de protection
    • Système de gestion de l’information: consolidation d’un système de monitoring et d’analyse des incidents de Protection
    • Prévention et prise en charge: gestion des cas
    • Cartographie des bases de données et des systèmes de référencement des personnes en besoin de protection
    • Consolidation/réplication du système de référencement au niveau des cercles
    • Renforcement des capacités techniques et opérationnelles des centres de santé et des services techniques locaux pertinents pour la prise en charge holistique, y compris psychosociale, des survivant.e.s de violations
    • Prise en charge directe des cas - Assistance multisectorielle
    • Renforcement des capacités techniques et opérationnelles des centres d’état civil en lien avec les besoins spécifiques en documentation civile des personnes vulnérables
    • Assistance directe dans les procédures d’état civil des personnes sans accès aux centres d’état civil ou des cas complexes
    • Renforcement des capacités techniques et opérationnelles des services communaux pour la mise en oeuvre de programmes d’appui multisectoriel
    • Mécanisme de réponse rapide: conduite d’évaluations et de réponses rapides de protection dans le cadre du mécanisme de réponse rapide

Qualifications

Chef*fe d´équipe  (régional*e ou national*e)


  • Formation: qualification académique au moins équivalent à un Master en droit, sciences de l’administration, sciences politiques, politiques publiques ou tout autre diplôme pertinent.
  • Expérience professionnelle générale : au moins 10 ans dans le secteur de la réforme de la gestion publique
  • Expérience professionnelle spécifique :
    • 8 ans dans le conseil au niveau national avec des acteurs étatiques, non-étatiques et internationaux
    • 5 ans dans la mise en œuvre de plans ou dans le conseil de réforme de la décentralisation au niveau national
    • Connaissances avancées en matière de la réforme des procédures liées à l’état civil
    • Connaissances avancées en matière de la protection sociale, en particulier des groupes vulnérables (enfants, femmes, PDI) et des principes de l’action humanitaire
    • Connaissances avancées des conventions internationales et régionales des droits de la personne ainsi que du contexte malien
  • Expérience de direction / de gestion : 5 ans d’expérience come chef/fe d’équipe dans la gestion de programmes
  • Expérience régionale : au moins 3 années d’expérience au Mali
  • Langues : maîtrise de la langue française (C1), maitrise d’une langue locale présente dans une des trois régions d’intervention (Mopti, Tombouctou, Sikasso) est considérée comme an atout
  • Expérience dans la coopération au développement : 3 ans d’expérience
 
3 Experts*es (nationaux*les)
  • Formation: qualification académique au moins équivalent à un Master en droit, sciences politiques, sciences de l’administration, politiques publiques, andragogie, psychologie ou tout autre diplôme pertinent
  • Expérience professionnelle générale : au moins 8 ans dans le secteur de la réforme de la gestion publique
  • Expérience professionnelle spécifique :
    • 8 ans dans le développement organisationnel, et/ou le renforcement des capacités des acteurs publics locaux
    • 5 ans dans la mise en œuvre de la décentralisation au niveau local au Mali et la coopération avec les Collectivités Territoriales
    • 5 ans dans la prévention et la réponse aux violations des droits humains, y compris la gestion de cas et l’appui psycho-social
    • Connaissances avancées en matière de la protection, en particulier des groupes vulnérables (enfants, femmes, PDI), et les principes de l’action humanitaire
    • Expérience avec les partenaires clés du projet, en particulier le CFCT
    • Ayant des réseaux solides au niveau local dans une des régions d’intervention du projet 
  • Langues : maîtrise de la langue française (C1), maitrise d’une langue locale présente dans une des trois régions d’intervention (Mopti, Tombouctou, Sikasso) est considérée comme an atout
  • Expérience dans la coopération au développement : 5 ans d’expérience

Pour manifester votre intérét : Faites-nous parvenir votre CV en indiquant le job code ci-dessus. Nous remercions tous les candidat(e)s de leur intérét. Toutefois, seules les personnes sélectionnées seront contactées.

Contact person

  Stefanie Gaumert Gaumert@gfa-group.de

Please read carefully our CONSENT TO THE USE OF PRIVATE DATA

GFA JOBS

ALL JOBS