| Elaboração do Plano de Desenvolvimento de Recursos Humanos no MINAG |
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O Plano de Desenvolvimento de Recursos Humanos (PDRH) responde as exigências da implementação do PEDSA. Deve-se pensar numa visão macro da realidade e fazer-se reflectir o PDRH a vários níveis, nomeadamente, central, provincial e distrital de modo a se garantir a sua materialização efectiva. O objectivo geral do PDRH consiste no seguinte: Dotar o MINAG com pessoal capaz e suficiente para responder aos desafios do PEDSA através da definição de mecanismos de recrutamento, retensão, valorização e desenvolvimento. |